En positiv anda på jobbet är grunden för trivsel och engagemang. I den här inspirerande och kostnadsfria tvådelade digitala utbildningen får du konkreta verktyg för att stärka både det kollektiva och det individuella välmåendet på din arbetsplats.
Vad kännetecknar en arbetsplats där människor trivs och växer? Under första delen delar Minna Stenman och Jenni Haglund från Veritas med sig av sina insikter kring psykologisk trygghet, en nyckel till en öppen, inkluderande och dynamisk arbetsmiljö.
Du får bland annat lära dig om hur:
Vi utforskar hur skratt, rättvisa och ärlighet kan bli energikällor i vardagen och en motor för ett hållbart arbetsliv.
Minna Stenman och Jenni Haglund från Veritas samt Tove-Eklund Hartman från SFV ger dig verktyg för att stärka arbetsvälmåendet på både individ- och gruppnivå.
I andra delen riktar vi blicken inåt. Tillsammans med SFV:s pedagogiska planerare Tove Eklund-Hartman bekantar vi oss med Inner Development Goals (IDG), ett globalt ramverk för personlig utveckling som stärker vår förmåga att skapa positiv förändring i världen omkring oss.
Du får:
• Upptäcka dina styrkor och potential utifrån ramverket
• Information om IDG för att integrera det i arbetsvardagen
• Reflektera över hur inre utveckling kan bidra till en mer meningsfull och hållbar arbetsmiljö
Utbildningen vänder sig till dig som är verksam inom civilsamhället eller den fria bildningen och som vill bidra till en glädjefylld, trygg och utvecklande arbetsvardag för dig och dina kolleger.
Du anmäler dig till båda delarna i samband med anmälan och behöver förbereda dig på att vara aktiv under de digitala träffarna. Anmäl dig senast 10.11.2025
Välkommen!
Jag vill anmäla mig till utbildningen
Kontaktperson: Tove Eklund-Hartman, 050 306 2005, tove.eklund-hartman@sfv.fi
För oss är hållbarhet viktigt. När du anmäler dig till en utbildning räknar vi med att du deltar. Får du skäligt förhinder – avboka i god tid så att någon annan kan delta i stället. På så sätt bär vi ett socialt och ekonomiskt ansvar, och arbetar för ekologisk hållbarhet tillsammans.
Vi vill att alla ska kunna delta på lika villkor. Om du ur tillgänglighetssynvinkel behöver specialarrangemang, skriv det i meddelanderutan när du anmäler dig eller kontakta oss.
Vi förbehåller oss rätten till ändringar.